岗位职责
1.了解和研究市场,负责制订本单位、部门经营发展规划、业务计划和绩效考核工作;
2.负责组织编制公司年(季、月)度生产计划,年度固定资产投资计划、专项工程计划,安全费用计划;
3.负责收集、整理、分析、研究建筑市场信息,为公司领导经营决策提供依据;
4.负责公司产品销售价格的分析与制定,物资采购价格的分析与研究,审核供应部门的采购价格、销售部门的产品销售价格;
5.对生产经营过程中生产经营人员的失职、徇私舞弊、损害公司利益和形象的行为及时按有关制度进行处理,对造成重大损失的应向董事会报告,协助董事会进行处理;
6.负责公司统计管理工作。填报、编制月、季、年度统计报告,包括相关的统计台帐、报表、文字分析等;
7.参加决策层、经营层各种临时会议,定期组织和召开生产经营通报、分析、决策会议。加强决策民主化,增强经营过程的透明度;
8.做本单位和部门工作的组织、指挥、协调、督促、检查、落实;
9.同分管行业的主要部门建立良好的联络关系;
10.每年底制定下一年度计划,并报董事会批准后实施。下一年初进行上一年度工作总结,将公司当年经营情况向董事会、股东会报告;
11.完成公司领导及上级部门交办的其他工作。
四、任职资格
1.学历及专业:本科及以上学历;行政管理、企业管理、工商管理、财务管理、工程管理、机械类、建筑材料工程技术相关专业;
2.性别:男性;
3.年龄:30-40岁以下;
4.专业及资格:身体健康、五官端正,形象气质佳,责任心强,吃苦耐劳;具有良好的语言表达能力,公文写作能力;能够熟练使用Word/Excel/Power Point 等办公软件;沟通能力、组织协调能力、计划能力、执行能力强,工作效率高,条理性强;具备较好的团队管理能力和较强的抗压能力、适应能力;具有敏锐的市场洞察力,具备策划组织能力。
5.工作经验:具有5-10年以上中、大型建筑工程施工企业管理经验或同职位管理经验;
荥经县荥兴路团结街1号
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